Entegre Yönetim Sistemi Politikalarımız (EYS)

KALİTE, ÇEVRE VE İSG YÖNETİM SİSTEMİ POLİTİKALARIMIZ

TOPHANE MESLEKİ VE TEKNİK ANADOLU LİSESİ'NİN KALİTE POLİTİKASI;

•Karşılıklı güven, sevgi, saygı, hoşgörü ve iletişimi geliştirerek, huzurlu bir okul ortamı oluşturmak,

•Çalışanların fırsat eşitliğini, gelişimi ve kariyer basamaklarında yükselmelerini teşvik etmek ve fırsatlar oluşturmak.

•Eğitim ve öğretimde günün gelişmiş ortam, araç, gereç ve teknolojilerini kullanmak,

•Eğitim ve öğretimde güncel ve etkili yöntem ve teknikleri kullanmak,

•Mesleki yeterlilik ve kalite bilinci en üst seviyede olan bireyler yetiştirmek,

•Okul sanayi etkileşimini arttırmak,

•Öğrencilerimizin sosyal, kültürel, sportif etkinliklerini destekleyerek, fiziki ve sosyal gelişimlerini sağlamak,

•Rehberlik çalışmalarının etkinliğini arttırarak öğrencilerimizi yükseköğrenime yönlendirmek,

•Müşteri memnuniyetini esas almak,

•Proje, işbirliği, etkinlik, organizasyon açılımları ile okulumuzun liderlik özelliklerini geliştirmek,

•Hayat boyu öğrenme kapsamında, mesleki ve teknik eğitimi geniş kitlelere yaymak,

•Uygulanabilir yasal, müşteri, kalite şartlarını yerine getirmek.

•Okulumuzda var olan kurum kültürünü geliştirmek,

•Kalite yönetim sisteminin şartlarına uyularak, sistemin etkinliğini sürekli iyileştirmek ve dinamik bir yapı oluşturmak,

TOPHANE MESLEKİ VE TEKNİK ANADOLU LİSESİ'NİN ÇEVRE POLİTİKASI;

•Çevre konuları ile ilgili farkındalık oluşturmak, 

•Çevreyi korumak, güzelleştirmek ve çevre kirliliği önlemek,

•Çevreye zarar veren kaynak israfını önlemek,

•Çevreye zarar veren atıkları azaltmak, uygulanabilir olduğunda geri dönüşümlerini sağlamak,

•Çevre ile ilgili yasal yükümlülüklere uymak,

•Çevre performansının arttırılması için çevre yönetim sisteminin sürekli iyileştirilmesini sağlamaktır.

TOPHANE MESLEKİ VE TEKNİK ANADOLU LİSESİ'NİN ISG POLİTİKASI;

•Tehlikeleri ortadan kaldırarak ve ISG Risklerini azaltarak, güvenli ve sağlıklı çalışma koşullarını sağlamak,

•ISG konuları ile ilgili farkındalık oluşturmak, 

•ISG ile ilgili yasal yükümlülüklere uymak,

•Çalışan ve çalışan temsilcilerinin etkin katılımı ve işbirliğini sağlamak,

•ISG performansının arttırılması için ISG yönetim sisteminin sürekli iyileştirilmesini sağlamaktır.